Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. В 2027 году заработают три изменения для тех, кто выезжает за границу
  2. Семейные связи и хорошие должности. Где работают родственники невестки Лукашенко
  3. Лукашенко: «Выиграть конфликт с расположенными по периметру государствами мы не можем»
  4. «Теща» Лукашенко пыталась уничтожить частную медицину, но не получилось. Вспоминаем, как начиналась эра медцентров в Беларуси
  5. Минчане снова выстроились в очередь за квартирами. Вокруг какого ЖК ажиотаж на этот раз?
  6. «Хренин призвал». Лукашенко заявил, что его младший сын служит в армии
  7. Лукашенко предлагал женщинам «родить трех малышей и требовать что угодно». Минчанка родила тройню и попросила квартиру
  8. МВД хочет взять под контроль домофоны
  9. Пропавшую беременную минчанку нашли убитой
  10. Беларуска более трех месяцев стоит в «новой» очереди на польскую визу — поговорили с ней. Выводы экспертов тоже не радуют


/

Прокуратура Круглянского района выявила нарушения антикоррупционного законодательства в ряде учреждений социальной сферы. Во время проверки выяснилось, что руководители четырех организаций принимали кадровые решения в отношении своих близких родственников, не сообщая о возможном конфликте интересов.

Изображение используется в качестве иллюстрации. Фото: прокуратура
Изображение используется в качестве иллюстрации. Фото: прокуратура

По данным прокуратуры, директора учреждений оформляли родственников на работу, продлевали с ними контракты, назначали премии и другие меры материального поощрения, а также принимали решения, связанные с дисциплинарными взысканиями. При этом они не уведомляли вышестоящее руководство о том, что в подобных ситуациях могут быть затронуты личные интересы.

В результате конфликт интересов своевременно не был урегулирован. После проверки прокурор Круглянского района внес руководителям четырех учреждений предписания с требованием устранить нарушения.

В прокуратуре напомнили, что по беларусскому законодательству конфликт интересов возникает тогда, когда личная заинтересованность должностного лица или его родственников может повлиять на объективность служебных решений. В таких случаях руководитель обязан письменно сообщить об этом своему нанимателю сразу после того, как ему стало известно о возможной проблеме.

Кроме того, закон позволяет должностному лицу отказаться от участия в принятии решений, если ситуация может поставить под сомнение его беспристрастность. Руководство организации, в свою очередь, обязано оперативно принять меры для предотвращения или урегулирования конфликта интересов.

По итогам рассмотрения прокурорских предписаний нарушения были устранены, а меры по урегулированию конфликта интересов приняты.